實(shí)力見(jiàn)證！新安股份入選全國(guó)民營(yíng)企業(yè)研發(fā)投入和發(fā)明專利兩個(gè)500強(qiáng)榜單
發(fā)布時(shí)間：2024-09-25
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近日，全國(guó)工商聯(lián)發(fā)布了《2024研發(fā)投入前1000家民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新?tīng)顩r報(bào)告》，同時(shí)公布了“2024民營(yíng)企業(yè)研發(fā)投入500家”和“2024民營(yíng)企業(yè)發(fā)明專利500家”兩個(gè)榜單，新安股份憑借強(qiáng)勁的技術(shù)實(shí)力和創(chuàng)新能力入選榜單。
2024民營(yíng)企業(yè)研發(fā)投入500家
2024民營(yíng)企業(yè)發(fā)明專利500家
本次入圍研發(fā)投入榜單的500家民營(yíng)企業(yè)總研發(fā)費(fèi)用為12388.68億元，戶均研發(fā)費(fèi)用為24.78億元，平均研發(fā)投入強(qiáng)度為3.88%；入圍發(fā)明專利榜單的500家民營(yíng)企業(yè)共擁有國(guó)內(nèi)有效發(fā)明專利55.73萬(wàn)件，占全國(guó)企業(yè)的13.63%，戶均國(guó)內(nèi)有效發(fā)明專利1115件。
據(jù)悉，截至2023年12月，全國(guó)登記在冊(cè)民營(yíng)企業(yè)數(shù)量超過(guò) 5300萬(wàn)戶，民營(yíng)企業(yè)在企業(yè)總量中的占比達(dá)到 92.3%，貢獻(xiàn)了50%以上的研發(fā)投入和研發(fā)人員、70%以上的技術(shù)創(chuàng)新成果，成為推動(dòng)我國(guó)高水平科技自立自強(qiáng)的重要力量。
黨的二十屆三中全會(huì)提出，要強(qiáng)化企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位，建立培育壯大科技領(lǐng)軍企業(yè)機(jī)制。新安堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，國(guó)際首創(chuàng)“氯-硅-磷”三元素循環(huán)經(jīng)濟(jì)新模式，聚焦行業(yè)難點(diǎn)和“卡脖子”問(wèn)題持續(xù)攻關(guān)，每年科研投入平均占比營(yíng)收超3%，研發(fā)費(fèi)用年均復(fù)合增長(zhǎng)率超過(guò)50%，在推動(dòng)技術(shù)革命性突破上挺膺擔(dān)當(dāng)，科技創(chuàng)新碩果累累。近三年，新安累計(jì)研發(fā)投入近20億元，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品1250個(gè)，轉(zhuǎn)化率超70%，新產(chǎn)品銷(xiāo)售收入超40億元；累計(jì)申請(qǐng)專利352件，授權(quán)專利169件，獲得軟件著作權(quán)27項(xiàng)；制訂發(fā)布國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)25項(xiàng)，承擔(dān)浙江省“尖兵”“領(lǐng)雁”項(xiàng)目4項(xiàng)，榮獲省部級(jí)科技成果獎(jiǎng)勵(lì)10項(xiàng)。
打造科技創(chuàng)新核心能力，組織人才是軟件，資源平臺(tái)是硬件。2023年，新安研發(fā)投入超6億元，申請(qǐng)專利151件，授權(quán)專利71件。投資超1.2億元高標(biāo)準(zhǔn)打造的集研發(fā)、創(chuàng)新、交流、服務(wù)、管理于一體的全球研發(fā)中心建成啟用，形成支撐雨林式戰(zhàn)略的2個(gè)創(chuàng)新子系統(tǒng)（基礎(chǔ)、終端）+4個(gè)創(chuàng)新平臺(tái)（分析、工程、中試、外部聯(lián)合）+3個(gè)支撐保障（組織機(jī)制、人才、數(shù)字化）的“243”科技創(chuàng)新體系。設(shè)立1.2億元戰(zhàn)略人才基金，實(shí)施“251”人才工程打造領(lǐng)軍型創(chuàng)新人才隊(duì)伍，每年招收985/211應(yīng)屆畢業(yè)生百余人，累計(jì)培養(yǎng)市級(jí)及以上各類(lèi)高層次人才230余人。通過(guò)“軟”“硬”兼施，機(jī)制牽引，內(nèi)外協(xié)同，促進(jìn)科技成果不斷涌現(xiàn)，打通科技成果產(chǎn)業(yè)化“最后一公里”。
未來(lái)，新安將以“1361行動(dòng)”為戰(zhàn)略指引，堅(jiān)持以科技為主軸強(qiáng)化創(chuàng)新突破，以人才為主體促進(jìn)能力升級(jí)，以資本為引擎驅(qū)動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，縱深推進(jìn)管理變革與數(shù)字化轉(zhuǎn)型，從經(jīng)營(yíng)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)榭萍家I(lǐng)下的科技與市場(chǎng)雙輪驅(qū)動(dòng)、從漲體量轉(zhuǎn)變?yōu)闈q質(zhì)量、從傳統(tǒng)的管控方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代的運(yùn)營(yíng)方式，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力，促進(jìn)人的發(fā)展、經(jīng)營(yíng)發(fā)展、事業(yè)發(fā)展，追求業(yè)務(wù)一流、管理一流、隊(duì)伍一流。
